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Ejecutivos, directivos y gente de empresa

"El Buenazo"

Directivos

En la ley de la selva, es lógico que algunos ejecutivos o directivos piensen que ser "buena persona" -o al menos tener una vertiente "compasiva" dosificada convenientemente-, sea un activo personal de cierto valor. El "buenazo" tiene una buena oportunidad para lograr triunfos en aquellas empresas que han estado sometidas a una "guerra sucia" entre directivos y esta ha llegado a perjudicar seriamente a la empresa.







 
 




 







 

 





 
 


Tener una imagen de "bueno" puede llegar a ser muy rentable profesionalmente dado que facilitaría promociones automáticamente, aunque en realidad el "parecer bueno" llegue a profesionalizarse...

El "buenazo" por lo general puede que sea un muy duro ejecutivo de empresa al que no le tiembla el pulso cuando tiene que negociar con un proveedor, cobrar la factura de gran un cliente o despedir a un compañero que lleva 30 años trabajando en la empresa. No le tiembla el pulso para hacer lo que la empresa necesita, pero sabe que parecer humano es fundamental.

El buenazo profesional

Por tanto, una vez demostrado que es capaz de "hacer todo por la empresa", el "buenazo" ofrece una imagen humana que equilibre su lado "duro". Por lo general, llena su despacho de las fotografías más entrañables de su familia. Comparte con su equipo y jefes decenas de anécdotas familiares entrañables y transmite una vida familiar ejemplar. E insiste e insiste por esta vía hasta que su imagen de hombre "familiar" cala entre compañeros y sobretodo jefes, hasta el punto de ser preguntado por este o aquel problema que contó aquel día y él buenazo tener una nueva oportunidad de mostrar su adnegación y ejemplaridad.

Esta imagen que da de su vida familiar y su papel en la misma, no la reconocería su esposa ni en pintura. Se trata de una estrategia familiar que en la mayor parte de los casos en un puro marketing personal.

Lo que podría ser hasta cierto punto lógico y deseable en la vida normal de la empresa, se convierte en una estrategia si el "buenazo" ve que esta actitud genera resultados. El "buenazo" dona obras de caridad, adopta un niño en un país pobre, ingresa en organizaciones que hacen el bien sin ánimo de lucro. De vez en cuando se inventa problemas personales combinados con una dedicación total a la empresa... Tras un viaje de 15 días fuera: "mi mujer me ha amenazado con la separación", etc. etc. Al lunes siguiente y de vuelta a la oficina "su buena y resignada mujer" le ha perdonado.

El buenazo suele adornar su perfil con mensaje positivos. Habla bien de terceros como estrategia que beneficia su propia imagen. Cuando hay disputas entre compañeros directivos intenta rentabilizar estas actitudes situándose en un "plano superior", mediando como arbitro y cosas por el estilo.

Generalmente el "buenazo", combina esta estrategia con otras descritas en estas mismas páginas correspondientes a otros perfiles.

Ojo: Cuidado con los buenazos!!! Más vale enemigo declarado que amigos buenazos!!! Cuando el buenazo alcanza sus objetivos, puede quitarse la máscara y destapar el verdadero hombre que lleva dentro...

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